海南不离职可以取住房公积金吗（海南离职不能提取公积金吗）

本文目录一览：

• 1、住房公积金不辞职可以取吗
• 2、没有离职证明可以取住房公积金吗
• 3、不离职公积金怎么提取出来
• 4、不买房不离职,住房公积金可以提取吗?
• 5、没有离职证明能提取公积金吗

住房公积金不辞职可以取吗

公积金不是只有离职了才能取出来。一般情况下提取公积金是需要满足一定的条件就可以提取了，如果职工需要买房，建房，租房的话，是可以提取公积金，职工已经完全丧失了劳动能力的话也是可以提取公积金。

劳动者自己要求用人单位不为其交公积金，并且劳动者没有辞职的，是不能提取公积金的，是不符合公积金提取条件的。

可以，根据《住房公积金管理条例》第24条的规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：购买、建造、翻建、大修自住住房的；离休、退休的；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；出境定居的；偿还购房贷款本息的；房租超出家庭工资收入的规定比例的。

没有离职证明可以取住房公积金吗

1、法律分析：没有离职证明不可以领取住房公积金。住房公积金虽然没有办法提取，但是是可以转出的。劳动者与原单位终止劳动关系，申请提取本人的住房公积金，本市区域户口离职需要满两年并且没有重新就业。

2、法律分析：没有离职证明是没有办法提取公积金的。可以回原单位人事部门查找离职证明，复印后加盖公章。凭身份证办理辞职手续，并凭公章办理辞职证明复印件，并办理当地户口的储蓄卡或存折。如果不能回到原单位领取辞职复印件，可以参照连续失业两年以上、家庭生活困难严重的情况进行提取。

3、法律分析：从公司离职，公司没有提供离职证明。住房公积金无法提取，但可以转出。法律依据：《住房公积金管理条例》 第二十四条 离职不属于可提取公积金的范围之内。从公司离职的当月，如果干满月离职的，公司会到下个月办理公积金的时候封存。如果没有干满月，离职当月办理共公积金封存。

4、【法律分析】：取公积金需不需要离职证明要根据实际情况而定：劳动者离职的，要提供与单位终止劳动关系证明原件及复印件一份（也就是离职证明）；劳动者在职的，则不需要提供离职证明，需要带上提取公积金申请表、储蓄卡，才能到住房公积金管理中心办理提取手续的。

5、法律分析：没有离职证明，如果单位没有出具离职证明或者没有办理离职手续，是没办法提取公积金的，因为当事人还没有离职。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

不离职公积金怎么提取出来

法律主观：通常情况下，职工不离职是无法提取住房公积金的。目前，公积金中心通常不直接受理个人的提取申请。若职工希望提取住房公积金，需将相关材料提交给单位的人事部门或财务部门，由他们代为提交申请，并前往住房公积金管理处进行登记领取。

领取城镇低保提取：对于家庭生活困难、家庭成员人均收入低于当地最低生活保障标准的职工，可以凭低保证等材料提取公积金。遭受重大疾病提取：职工家庭（含本人、配偶、子女、父母）遭受重大疾病如癌症、白血病、需器官移植等情况下，可以根据治疗情况提取公积金。

两种情况可以提取公积金： （1）自己买房，然后拿着房本和购房的发票去公积金中心提取公积金，以此来还月供； （2）没有买房，只是租房的，可以凭租房合同和租房发票去住房公积金中心提取公积金，以此来支付房租，减轻自己的负担。

未解除劳动关系的情况下提取公积金，需要劳动者本人提交离职证明和申请书，同时用人单位需要出具缴存证明。如果用人单位拒绝办理缴存证明，可以向上级行政部门申请处理。如果用人单位无正当理由拒绝办理缴存证明，劳动者还可以向当地住房公积金管理中心申诉。

不离职不买房提取公积金的方法如下：具有缴存住房公积金的资格；在缴存住房公积金的单位中工作或者在缴存住房公积金的地区居住；满足住房公积金提取的相关条件，例如购房、建房、大病治疗等。

法律分析：可以。没有辞职的情况下，想要提取公积金，只要满足相关的几个条件，都是可以提取出来的。 没辞职但是已经买房的购房者，提取公积金需要拿着房产证。只要房产证下来了，就可以正常拿着相关手续办理了。

不买房不离职,住房公积金可以提取吗?

法律主观：通常情况下，职工不离职是无法提取住房公积金的。目前，公积金中心通常不直接受理个人的提取申请。若职工希望提取住房公积金，需将相关材料提交给单位的人事部门或财务部门，由他们代为提交申请，并前往住房公积金管理处进行登记领取。

不离职不买房的情况下，提取住房公积金需要满足特定条件，并遵循相应的流程。以下是一些常见情况下的提取方法：偿还住房贷款本息：即使没有购买房产，如果名下有房贷，可以在正常还贷一段时间后，凭身份证、银行卡、贷款合同、还款流水等材料申请提取公积金用于偿还贷款本息。

不离职不买房提取公积金的方法如下：具有缴存住房公积金的资格；在缴存住房公积金的单位中工作或者在缴存住房公积金的地区居住；满足住房公积金提取的相关条件，例如购房、建房、大病治疗等。

没有离职证明能提取公积金吗

1、法律分析：没有离职证明不可以领取住房公积金。住房公积金虽然没有办法提取，但是是可以转出的。劳动者与原单位终止劳动关系，申请提取本人的住房公积金，本市区域户口离职需要满两年并且没有重新就业。

2、法律分析：没有离职证明，如果单位没有出具离职证明或者没有办理离职手续，是没办法提取公积金的，因为当事人还没有离职。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

3、法律分析：住房公积金提取必须是不需要离职证明原件的，公积金具体的提取方式是：如果劳动者是外地户口或本地户口迁出，可以销户提取。职工因与单位终止劳动关系，不在本行政区域继续工作，且户口迁出本市或户口不在本市的原因提取住房公积金本息额，同时注销个人公积金账户。

4、法律分析：从公司离职，公司没有提供离职证明。住房公积金无法提取，但可以转出。法律依据：《住房公积金管理条例》 第二十四条 离职不属于可提取公积金的范围之内。从公司离职的当月，如果干满月离职的，公司会到下个月办理公积金的时候封存。如果没有干满月，离职当月办理共公积金封存。

5、【法律分析】：没有离职证明是取不了住房公积金的。

6、法律分析：可以取出来的。与原单位终止劳动关系申请提取本人住房公积金，本市区域户口离职需满2年且未重新就业。需提供以下资料：身份证、原单位出具的终止劳动关系证明（或失业证）、《住房公积金提取申请书》（原单位加盖印章），个人住房公积金账户报封存后即可办理。